3月16日，公司召開2022年“提質增效”工作方案發布會。公司黨委委員、副總經理(代行總經理職責)彭雙群出席會議并講話，黨委委員、副總經理劉智春出席會議，黨委委員、財務總監劉紅萍主持會議。

　　會議從細化任務目標、加強過程控制、正向單列激勵三方面進行了強調，要求公司各部門、所屬各單位要以本次“提質增效”專項工作為抓手，不斷提升盈利能力和資產質量，確保“提質增效”工作有序推進。

　　會上，彭雙群強調，提質增效是落實高質量發展的基礎和前提，2022年“提質增效”專項工作被列為集團公司年度兩項重點工作之一，也納入了公司2022年度的重點任務。彭雙群要求：一要統一思想，高度重視。各部門、各所屬單位要樹立大局意識，強化責任擔當，結合遠達自身實際，充分認識到“提質增效”的重要性。二要精心組織、層層分解。各單位要精心策劃，綜合施策，加強組織領導，成立工作機構，明確具體行動目標、責任領導、責任部門和責任人，層層壓實責任。三要措施到位，保障到位。本次“提質增效”專項工作將納入單列考核激勵，充分發揮考核激勵“指揮棒”作用，將工作成效與獎勵分配掛鉤。四要上下協同、扎實推進。要求公司本部及各單位以此為契機，嚴格按照公司《提質增效工作方案》要求，上下聯動，形成合力，扎實推進提質增效工作。

　　會議聽取了公司2022年度“提質增效”工作方案，相關部門就方案的有關內容進行補充發言，各三級單位主要負責人作了表態發言。

　　公司總助、總監，本部提質增效領導小組成員和相關人員，以及在渝三級單位主要負責人和分管領導參加本次會議。